Salaires et Charges (IRSA, CNAPS, OSTIE) à Madagascar en 2022


Mise à jour 2022

Le calcul des charges sociales et fiscales des salaires à Madagascar reste assez simple.
Il est possible de les calculer avec de simples formules Excel ou Google Sheet sans nécessiter de logiciel complexe ni d’expertise particulière.

(si vous êtes pressé, le fichier Excel pour tout calculer est en bas du document)

La nouvelle méthode de calcul de l’IRSA 2022 à Madagascar

En 2022, le gouvernement de Madagascar change la règle de calcul de l’impôt sur le revenu des salariés ou IRSA. Si auparavant cet impôt était basé sur deux tranches uniquement (0% pour la part à moins de 350.000 ar et 20% pour le reste), il est désormais calculé sur cinq tranches :

  • 0 – 350.000 ar = 0%
  • 350.000 – 400.000 ar = 5%
  • 400.000 – 500.000 ar = 10%
  • 500.000 – 600.000 ar = 15%
  • Plus de 600.000 ar = 20%

La formule de calcul Excel ou Google Sheet pour calculer le montant de l’IRSA est la suivante :

= max(
  3000; 0
  + min(max(0; BASE - 350000); 50000) * 5%
  + min(max(0; BASE - 400000); 100000) * 10%
  + min(max(0; BASE - 500000); 100000) * 15%
  + max(0; BASE - 600000) * 20%
  - 2000 * ENFANT
)

Dans cette formule, BASE est la base de calcul de l’IRSA qui est définit par

BASE = SalaireBrute - CnapsSalarié - OstieSalarié

Tandis que ENFANT est le nombre de personne à charge de l’employé(e) (enfant, parent sans revenus).

Calcul des charges sociales de retraite CNAPS, couverture santée OSTIE et formation professionelle FMFP à Madagascar

Les charges sociales à Madagascar sont partagées par le salarié et l’employeur. La part salariale vient réduire le salaire NET que l’employé contrairement à la part patronale.
Toutefois, ces charges sont versées trimestriellement par l’employeur aux organismes concernés.

Le calcul des ces charges sociales se fait comme suit :

  • Retraite CNAPS :
    • part salariale : 1% du salaire brute
    • part patronale : 13% du salaire brute
  • Santé OSTIE :
    • part salariale : 1% du salaire brute
    • part patronale : 5% du salaire brute
  • Formation professionelle FMFP :
    • part salariale : 0% du salaire brute
    • part patronale : 1% du salaire brute

Le fichier Google Sheet ou Excel pour calculer l’IRSA, la CNAPS, l’OSTIE à Madagascar

Cliquez sur la photo ci dessous pour avoir accès au fichier de calcul des salaires et charges à Madagascar

Calcul des salaires et charges à Madagascar

Et vous, comment calculez vous vos salaires et charges ?

Je serais ravi d’avoir vos retours en commentaire 🙂

9 Replies to “Salaires et Charges (IRSA, CNAPS, OSTIE) à Madagascar en 2022”

  1. Bonjour!
    je suis entrain de me pencher dessus. je ne sais pas si le nombre d’enfants à charge peut impacter sur le calcul de l’IRSA.

    Il faudrait aussi différencier si le travailleur est du secteur privé ou fonctionnaire.

    1. Bonjour Heriniaina,

      Chaque enfant à charge du salarié réduit de 2000 Ar par mois son IRSA. Toutefois, il y a toujours un minimum de 2000 Ar d’IRSA par employé.

      Quant au régime pour les fonctionnaires, je n’ai pas réussi à trouver des informations à ce sujet. Est-ce que vous auriez un document qui en parle ?

      1. Je pense qu’il y a un décret qui a supprimé le min de perception en Janv 2020 je pense et depuis le calcul de l’IRSA a changé du genre:
        – de 350000 Ar : 0%
        entre 350000 et 500000Ar: 5%
        entre 500000 et 750000Ar: 10%
        entre 750000 et 1000000Ar: 15%
        et + de 1000000Ar: 20%
        Je sais plus si les chiffres sont exactes mais le principe est comme tel et cela réduit l’IRSA à payé

  2. It appears the new IRSA simulator on the DGI website (http://www.impots.mg/fr/simulator) also includes a basic 2000 Ar charge as their starting point for all calculations. Eg. a net salary of 475000 Ar with 4750 each deducted for OMSI + CNAPS for the employee, leaves an IRSA base of 465500Ar and the simulator calculates this as an IRSA of 9050Ar, whereas your excel file calculates this as 7050. Please check this discrepancy and update if necessary. Thanks in advance!!

  3. OOPS!!! My BAD!! I just found the discrepancy! I had inadvertantly left in a 1 enfant for this staff who has no children! Consequently your formulas are correct and no need to update!! Sorry for the false alarm!!

  4. Hmm. Bizarre. Even if I now check the IRSA calculator against the 475kAr salary I mentioned, and INCLUDE 2000Ar as a deduction for a child (just to check the calculators) your excel spreadsheet says 7050Ar IRSA while the DGI simulator says 9050 Ar?? Can’t figure why the difference?

    1. Hello Colin,

      Thanks for checking the formula against the official simulator of DGI.
      I just played a bit with the DGI simulator and it appears to ignore the “Reduction pour enfant à charge” field. So the 2000 Ar you put as example is just ignored. You could put 30000 Ar and click on the “calculate” field again and it wouldn’t change anything (as of 2021-05-04 at least).

      So, I may conclude that the official simulator seems .. buggy (which is kind of a big deal !)

  5. Bonjour Monsieur,

    Merci pour le partage très important.

    J’ai téléchargé le fichier excel et simulé mon salaire. Pourriez-vous expliqué la CNAPS FMFP. Est-ce que c’est obligatoire ou facultatif?

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